ESTRATÉGIAStrategy by Registra UP

Consultoria de estratégia que vira execução.

Consultoria em estratégia, OKRs, gestão de portfólio e processos enxutos para empresas em crescimento, com dois frameworks próprios: RDI (Results Driven Indicators) e The Zero-Wait Organization.

Áreas de atuação

Do plano à rotina de gestão.

Conectamos o que a liderança decide ao que as equipes fazem todos os dias.

Estratégia e OKRs

Objetivos claros e resultados mensuráveis, desdobrados para cada área da empresa.

Gestão de portfólio

Priorização das iniciativas de maior valor e alocação de investimento com critério.

Processos enxutos

Menos desperdício, menos burocracia e menos tempo de espera entre as áreas.

Para quem é

Para empresas em crescimento que querem escalar com método.

Executivos e líderes que querem transformar ambição em prioridades claras, decisões mais rápidas e resultados acompanhados de perto.

Momento da empresa

Feito para lideranças que

  • Estão ampliando equipes, unidades ou linhas de negócio e querem manter todos no mesmo rumo.
  • Querem que cada área saiba como o próprio trabalho contribui para receita e margem.
  • Buscam decisões mais rápidas, apoiadas em indicadores confiáveis.
  • Preparam a empresa para uma nova fase, como expansão, novos mercados ou captação de investimento.
O que a empresa ganha

Resultados que o trabalho busca

  • Liderança concentrada nos 10 a 15 resultados que mais movem a empresa.
  • Fluxos mais ágeis, com menos espera entre uma etapa e outra.
  • Planos das equipes conectados de forma clara a receita e margem.
  • Equipes com autonomia, sob uma governança leve e objetiva.
Frameworks próprios

Método que a empresa consegue manter.

Os frameworks do Strategy organizam métricas e fluxo de trabalho de um jeito simples de acompanhar depois que o projeto termina.

Results Driven Indicators

RDI Results Driven Indicators

Uma hierarquia de métricas que liga os drivers estratégicos da empresa aos resultados de cada departamento, com poucos indicadores por área: três resultados e um complementar.

Conhecer o RDI
The Zero-Wait Organization

Zero-Wait

Um modelo para identificar e reduzir as esperas internas: aprovações, filas e passagens entre áreas que alongam o prazo de entrega sem agregar valor.

Conhecer o Zero-Wait
Autoavaliação

Como estão suas prioridades e processos?

Cinco afirmações, menos de um minuto. O resultado indica o formato de trabalho mais adequado para começar.

Cada área sabe quais são os poucos resultados que mais importam.
As metas das equipes estão ligadas à receita e à margem.
A liderança acompanha poucos indicadores, sempre atualizados.
Prioridades e investimentos são decididos com critérios claros.
O trabalho flui entre as áreas sem longas esperas por aprovação.
Como contratar

Três formas de trabalhar juntos.

De diagnósticos operacionais rápidos à reestruturação organizacional completa e assessoria estratégica contínua.

Indicado para você1 a 2 semanas

Diagnóstico estratégico e de processos

Um retrato claro de onde a empresa está e do que priorizar.

  • Racionalização das métricas
  • Mapa de gargalos no fluxo de valor
  • Relatório executivo e plano de ação
Agendar diagnóstico
Indicado para você4 a 6 semanas

Implementação dos frameworks

RDI e Zero-Wait implantados e funcionando na rotina.

  • Hierarquia de métricas RDI 3+1
  • Drivers e resultados por departamento
  • Fluxos Zero-Wait e critérios de passagem
  • Alinhamento executivo e treinamento
Iniciar implementação
Indicado para vocêTrimestral

Advisory executivo

Acompanhamento contínuo para ajustar o rumo conforme a empresa cresce.

  • Recalibração trimestral de métricas
  • Revisões de fluxo e gargalos
  • Apoio como Chief of Staff fracionado
Conhecer o advisory
Metodologia

Quatro etapas, do diagnóstico à escala.

01

Descobrir

Analisamos o alinhamento estratégico, as métricas em uso e os gargalos de cada área.

02

Arquitetar

Definimos com a liderança os drivers estratégicos, os resultados por área e os fluxos de trabalho.

03

Implantar

Colocamos o modelo em prática, configuramos painéis de acompanhamento e treinamos as equipes.

04

Recalibrar

Revisamos métricas e fluxos periodicamente para acompanhar o crescimento.

Dúvidas

Perguntas frequentes sobre consultoria estratégica

Não encontrou sua pergunta? Escreva para strategy@registraup.com.

Quanto tempo leva um projeto de consultoria?
Uma implementação típica leva de 4 a 6 semanas, enquanto diagnósticos rápidos levam de 1 a 2 semanas. Também oferecemos assessoria trimestral contínua.
O RDI é diferente de OKRs tradicionais?
Sim. O RDI utiliza uma hierarquia estrita, limita as métricas a 15 em toda a empresa e as conecta diretamente a impulsionadores financeiros para eliminar a burocracia típica de OKRs.
O que é The Zero-Wait Organization?
The Zero-Wait Organization é nossa disciplina operacional para eliminar a espera entre repasses de trabalho, aproximando Lead Time e Cycle Time com zero SLAs internos.
Os frameworks são agnósticos a ferramentas?
Sim. Nossos frameworks se integram perfeitamente com sua stack existente (Jira, Linear, Notion, ERPs, BI) sem exigir softwares proprietários.
Vocês oferecem assessoria executiva contínua?
Com certeza. Oferecemos retainers trimestrais para equipes de liderança, apoiando executivos C-level com recalibração, auditorias de fluxo e alinhamento contínuo.
Ecossistema Registra UP

Proteção, gestão e tecnologia no mesmo ecossistema.

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Avaliação Gratuita

Comece com uma avaliação dos seus processos.

Conte o momento da sua empresa. Um consultor retorna para agendar uma conversa e indicar por onde começar.

  1. 01Você descreve o desafio
  2. 02Conversamos com a liderança
  3. 03Você recebe a proposta de diagnóstico
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